COVID-19: te poate concedia angajatorul prin e-mail?
Te poate concedia angajatorul pe e-mail in contextul pandemiei COVID-19?
Newsletter #PeLegale
Tehnologie, business, social media cu o doză de juridic.
+11.000
de abonați
Căutări populare: consultanță social media contracte GDPR recrutare consultanță pentru start-ups newsletter #pelegale
Te poate concedia angajatorul pe e-mail in contextul pandemiei COVID-19?
Descarca modelul de cerere si declaratie pentru zilele libere cand stai cu copilul acasa in temeiul Legii 19/2020.
Ce documente trebuie sa prezinti daca ai un control de la ITM privind telemunca sau munca la domiciliu?
Update 16 martie 2020: ca urmare a publicării decretul de urgență de către Președintele României, munca la domiciliu
Cand lucram de acasa mai beneficiam de asigurare daca avem un accident de munca?
Cât de mult pot angajatorii să controleze ce pot și ce nu pot să spună angajații în mediul
Mai pot fi angajatii obligati sa plateasca orice suma in temeiul unei clauze penala in contractul de munca?
Prezentul articol își propune să analizeze, pe scurt, o parte din viziunea Curții Europene a Drepturilor Omului asupra protecției vieții private a individului la locul de muncă.
Deși trăim în epoca internetului și a informațiilor disponibile la un click distanță, mulți am rămas cu proceduri
Abonează-te la Newsletter
Primești cele mai digerabile doze pe legale în fiecare săptămână, direct în Inbox
Intră în legatură
Copyright © 2016-2023 Avocatoo. Toate drepturile rezervate.
Ofertă specială de lansare!
Devino propriul tău șef și fă câți bani vrei, de unde vrei, fără să-ți fie teamă că te vei întoarce în corporație.